Swiss Life: buon risultato 2010 nel ramo Vita collettivo

Grazie in particolare agli affari nuovi, Swiss Life ha messo a segno un incremento dei premi pari a 5 884 milioni di franchi rispetto all’anno precedente, situandosi a 6 076 milioni di franchi. Il risultato delle attività operative ammonta a 165 milioni di franchi. È stato inoltre possibile accreditare agli assicurati il 92,9% di tutti i proventi, superando così ancora una volta nettamente i requisiti minimi previsti dalla legge.

Buon risultato d’investimento e ulteriore riduzione delle spese amministrative
Swiss Life ha registrato un ottimo risultato d’investimento. La performance a valori di mercato ammonta, al lordo, al 6,77% e il rendimento al valore contabile, al netto, al 3,18%. La remunerazione complessiva degli averi di vecchiaia ammonta in ambito sovraobbligatorio al 2,4% e in quello obbligatorio al 2,0%. Nel 2010 Swiss Life ha ridotto dell’8% circa le spese amministrative per singolo assicurato. “In un difficile contesto di mercato, caratterizzato da interessi contenuti, nel ramo Vita collettivo abbiamo raggiunto un buon risultato sia per i clienti e gli assicurati che per Swiss Life", afferma Ivo Furrer, Chief Executive Officer Svizzera. “Il risultato positivo ottenuto con gli affari nuovi, e quindi la crescita dei premi, consolidano la nostra posizione di punto di riferimento nella previdenza professionale.” Nel secondo pilastro Swiss Life a fine 2010 annoverava oltre 600 000 assicurati di oltre 34 000 imprese, per una quota di mercato pari al 30% circa.

Fornitore di spicco sul mercato di una gamma completa in ambito collettivo
Swiss Life Business Invest, la nuova soluzione LPP semiautonoma che permette ai clienti di beneficiare di opportunità di rendimento superiori rispetto alla tradizionale assicurazione completa, risponde a un’esigenza. “Il mercato ha accolto positivamente le nostre nuove offerte e ne siamo soddisfatti“, spiega Hans-Jakob Stahel, responsabile Imprese in Svizzera. Anche gli specialisti in materia di casse pensioni di Swiss Life Pension Services l’anno passato hanno ampliato ulteriormente la propria base di clientela: “Le nostre prestazioni di consulenza – in tutti i settori del secondo pilastro – sono molto richieste sia da medie e grandi casse pensioni che da grandi imprese“, afferma Hans-Jakob Stahel. L’assicurazione completa rientra sempre nella gamma completa LPP di Swiss Life. “I clienti apprezzano sempre le garanzie offerte da questo tipo di assicurazione. Pertanto c’impegnamo, affinché le condizioni quadro normative rimangano tali da permetterci di far fronte anche in futuro al fabbisogno di sicurezza dei nostri clienti."

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